沙龙回顾 | 智驭未来·房地产AI战略转型圆桌会

近日,“智驭未来·房地产AI战略转型圆桌会”在京成功举行。来自十余家房企的近30位中高层管理,围绕“战略定锚、人机共生、场景增收”三大核心模块,展开了一场高密度、强实战的闭门研讨。
本次圆桌会直击房企在存量时代面临的核心命题:AI转型,到底怎么转?钱往哪投?组织怎么动?
三位实战派专家联袂呈现了一套从顶层设计到能力建设、再到垂直场景落地的完整行动体系。

01 定方向 破阻力
AI转型首先是“一把手”的战略工程
没有战略的AI是玩具
没有场景的AI是摆设
没有组织进化的AI是灾难
任国刚
智纲战略研究院执行院长
资深战略咨询专家
任老师指出,行业即将进入“数据红利时代”,AI不是选择题,而是生存必答题。
围绕房企最关心的“往哪走”问题,任国刚提出三大战略赛道:行业领军型(定标准)、稳健跟随型(复制成熟模式)、专业赋能型(输出能力)。他警示了六大转型致命陷阱,并提出场景打造的三重逻辑:全生命周期覆盖、增量存量双轮驱动、价值共生。
最后他提出盈利模式从“三高”转向“三经”(经营资产、经营用户、经营数据),并给出顶层设计“铁三角原则”。
02 建能力 育组织
人机协同变成企业可复用的能力
决策层是否在“会想”?
管理层是否在“会串”?
执行层是否在“会用”?
吴鹏
AI共生岛 发起人
华为乌镇公共实训基地 认证讲师
吴老师开门见山:最危险的转型悲剧不是员工不会用工具,而是老板放下决策去学提示词,中层观望不动,基层被动应付。
他现场展示了“4+1”能力模型:知识、数据、算法、算力,加上“人的能力”。并强调,房企要的不是员工会用豆包、Kimi,而是要把积累的城市地图、营销模型、客户画像转化为企业专属的知识库与决策流。“通用AI是豆包,企业AI是引擎。没有行业知识与企业数据喂养的AI,皆是缘木求鱼。”
吴老师还重点介绍了AI沙盘模拟这一全新培训形式——它不同于传统听课,而是让管理层在模拟创业的十个环节中,逐关通关,亲身体验人机协同的决策流程。
03 降成本 增收益
不改设备工艺,一年如何省出千万利润
中央空调/暖通系统:节能12%-20%
数据中心IDC:PUE优化13%-20%
工业蒸汽/空压站:节能5%-12%
贾哲
天鸿链能 负责人
下半场后半段,AI节能实战专家贾老师带来了一场“硬核”分享,聚焦存量资产最直接的利润增长点——能耗。
其核心逻辑是:摒弃传统“人工经验+局部调节”模式,采用“优化模型+求解引擎”,实现全局寻优、秒级计算、24小时智能自治。更重要的是——不换设备、不改工艺、不影响正常运营。
他通过拆解购物中心和智慧社区场景的典型案例,用真实节能数据,展示了AI如何“抠”出利润。对于在场拥有大量存量资产(商业、写字楼、社区、园区)的房企而言,这些数字意味着AI不再是成本中心,而是实实在在的利润增长点。

在最后的环节,三位嘉宾与参会企业家展开了热烈互动。
“企业,AI转型第一步怎么走?”
“中小房企没有数据团队,怎么启动?”
“如何说服管理层拥抱AI,而不是害怕被替代?”
“AI节能的ROI周期大概多久?”
行业变革的窗口期已经打开。AI不会淘汰房地产企业,但会用AI、懂AI战略的房企,一定会淘汰固守旧模式的竞争者。
转型没有捷径,但有路径。愿每一位掌舵人,都能在迷雾中看清方向,在行动中赢得未来。
战略之后,是行动。
AI转型不仅需要顶层设计与场景落地,更需要人力资源这一关键职能的同步进化。




